14 · 群护组织

怎么组织群护

一个人做 TNR 撑不过 3 个月。群护是让群落长期稳定的唯一方式。
这一页讲：什么是群护、怎么开始、怎么不散。

什么是群护

群护（community cat caretakers）：一个固定群落有 2-3+ 人长期分工负责投喂、TNR、跟踪、对外沟通。
不是”今天我喂明天他喂”，而是有角色、有记录、有退出机制的小团队。

投喂点 vs 群护

群护为什么重要

• 单人 burnout 是真实的——做到第 3 个月，70% 的人会累垮放弃
• 群落是公共空间——涉及物业 / 邻居 / 投诉，必须有人代表团队沟通
• TNR 是马拉松——6-18 个月才能到 70% 绝育率，单人根本撑不到
• 新进猫会持续来——群护档案能让 2 年后接手的人知道”这只做过、那只没做过”

怎么从 0 到群护

1. 找到本群落（小区 / 公园 / 工厂 / 校园）
2. 找到 2-3 个帮手（身边朋友 / 邻居 / 同事）
3. 建一个微信群，所有成员加入 + 简单分工
4. 建群落档案（每只猫的照片 / 绝育状态 / 投喂点）
5. 第一次碰面（线上或线下都行），约 3 件事：角色分工、投喂时间、退出机制

4 个角色（5 人群护）

3 个让群护不散的事

1. 财务透明：每一笔 TNR 费用都公开，几个人 AA 也要记账
2. 退出机制：提前 1 个月说、交接手上资料
3. 情绪缓冲：群内要有”允许说丧气话”的氛围

群护找资源 4 个去处

• 本地动保群 / 猫友群（互助合作）
• 公益机构救助群（幸运土猫 / 各地小动物保护协会）
• HelpCat 志愿者库（同城对接）
• 支持 TNR 的医院（有些医院有”群护折扣”）